나는 왜 떨어질까 현실적인 이직 루트

가고 싶은 곳이 대기업이라면, 다음 이직도 무조건 대기업이어야 할까요? 🪜 꼭 그렇지는 않습니다. 📌 지금 있는 회사가 → 업계 안에서도 → 경험의 신뢰도가 매우 낮은 곳이라면 → 바로 다음 목표를 → 대기업으로 잡는 건 → 현실적으로 너무 큰 점프일 수 있습니다 📌 그럴 때 필요한 건 → **한 번에 도착하는 지름길**이 아니라 → **다음 계단을 정확히 밟는 전략** 예를 들어 → 지금 회사가 시장에서 Z등급으로 읽힌다면 → 다음 회사는 → 대기업이 아니라 → **작지만 평판 좋은 A급 회사**일 수 있습니다 🚨 채용하는 회사도 이렇게 봅니다 → “좋은 사람인 건 알겠어요” → “그런데 이 경험이 우리 회사와 맞을까요?” → “우리 조직에서도 바로 성과를 낼 수 있을까요?” 📌 결국 이직은 → 내가 가고 싶은 곳만 보는 게 아니라 → **지금 내 경력으로 설득 가능한 다음 목적지**를 찾는 일입니다 불가능한 목표만 계속 노리면 → 실패가 반복되고 → 결국 스스로 포기하게 될 수도 있습니다 💡 중요한 건 → 최종 목적지를 낮추는 게 아니라 → **그곳까지 가는 현실적인 경로를 설계하는 것** 대기업에 가고 싶다면, 먼저 물어야 합니다. **“내가 바로 다음에 갈 수 있는 가장 좋은 회사는 어디지?”** ————————————————— #이직 #커리어 #경력관리 #대기업이직 #중소기업 #중견기업 #직장인 #커리어전략 #채용시장 #JOB담 담을 넘은 JOB 이야기, JOB담.